Check the agenda for more information.
Bizzomate
Wie zijn wij?
We zijn niet zo maar een IT consultancy bedrijf en we zijn zeker niet voor iedereen. We streven naar continue groei: voor onze klanten, voor Bizzomate en voor het team. Groei in ervaringen en kennis en kunde en ook in cijfers; zowel in omzet als in aantallen. We zijn op dit moment ruim 60 mannen en vrouwen sterk en werken vanuit 3 locaties: Schiphol, Dordrecht en Valkenburg (Limburg). Een brede selectie van klanten in Nederland en België doet een beroep op ons voor het ontwerp, realisatie en onderhoud van applicaties. We helpen ze om complexe problemen op te lossen met behulp van het low-code platform Mendix en onze creatieve werkwijze zoals service design. We hebben zo ongeveer alles al eens gebouwd op het Mendix platform. Wij staan dan ook bekend als een echte expert partner, we zijn in staat om totale back-end systemen te bouwen, maar ook customer-facing mobile apps en customer portals. Onze steeds groeiende lijst aan klanten is een resultaat van onze inzet om sterke en langdurige relaties te bouwen. We zijn architecten, scrum masters, business consultants, techies en ontwerpers. Wij zijn Bizzomate.
Wat bieden wij?
Samen groeien is onze missie. Daarom werken wij 80 procent van onze werkuren aan onze werkzaamheden en hebben we 20 procent tijd om te investeren in groei. 10 procent mag je investeren in vrijwilligerswerk om zo jouw steentje bij te dragen aan de maatschappij en de andere 10 procent is voor groei van jezelf en van Bizzomate. Zo mag je trainingen, externe coaching en interne loopbaan coaching volgen in groei tijd maar kom je ook samen met andere collega's in Gildes waarbij je onderling kennis uitdeelt en eventueel kennissessies organiseert voor de hele organisatie op het gebied van design, architectuur, scrum, etc. Vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen zijn erg belangrijk voor ons. We hebben geen managers maar 6 gidsen die ons ondersteunen om zelf de eigenaarschap te pakken over onze ideeën en deze tot een succes te maken. Fouten maken mag, daar leren we alleen maar van. Wist je dat we elk kwartaal een prijs uitreiken voor de collega die de grootste ballen had door uit zijn of haar comfortzone te stappen, ongeacht de uitkomst? Je team is samengesteld op basis van locatie, persoonlijke match, ervaring en expertise. Verschillende projecten, verschillende behoeften, verschillende teams. Klinkt logisch, toch? Zo zet je vooral je talenten en sterke eigenschappen in en op die manier wordt je werk een stuk leuker. Dit alles maakt ons een 'great place to work'.